作者 ／ 2026-07-09 ／ 分享：
北京宝妈小赵上个月面试了8个月嫂，最后选定了一个特别满意的。她说："面试问的问题比看证书管用多了，证书可以花钱买，但回答问题的细节骗不了人。"
她把面试时问的问题整理了出来，一共15个，我看了以后觉得确实问到了点子上。今天分享给大家。
1. 你带过多少个宝宝？有没有带过双胞胎/早产儿？
这道题听她说的数字和经验。如果支支吾吾说"带过很多"但不给具体数字，大概率经验不足。
2. 新生儿一天正常大便几次？什么颜色算正常？
标准答案：出生后前两天排胎便（墨绿色），第三天开始过渡到黄绿色，之后转为黄色糊状。母乳喂养的宝宝一天3-8次都算正常。如果月嫂说"一天一次"或者说不上来，说明基础知识有缺。
3. 宝宝呛奶了你怎么处理？
这道题面试时必问。让她现场演示，看她是否知道侧头、清理口鼻、拍背这些关键步骤。
4. 一天的工作安排是怎么样的？
好的月嫂会给你一个清晰的时间表：几点喂奶、几点做抚触、几点带宝宝晒太阳、什么时候做月子餐。说不清楚的一天安排，说明没有系统的工作方法。
5. 你会做几种月子餐？能说说第一周和第二周的饮食区别吗？
第一周以排恶露、消水肿为主，饮食清淡。第二周开始催乳、补气血。如果她能把每个阶段的食材搭配说出来，说明是真正有经验的。
6. 怎么给宝宝做脐带护理？
正确方法是用75%酒精或碘伏，从脐带根部由内向外螺旋擦拭，每天2-3次，保持干燥。脐带护理的细节做得好不好，直接关系到宝宝会不会感染。
7. 宝宝发烧了你怎么判断和处理？
看她的判断逻辑：先看体温（37.5以下为正常）、再看精神状态、分析原因（穿多了/室温高/感染）。如果直接说"去医院"而不会做初步判断，经验可能不够。
8. 宝宝出现黄疸你怎么处理？
黄疸观察是必须掌握的知识。她应该能说出观察方法、在家护理手段和需要送医的标准。
9. 产妇产后抑郁了你怎么办？
好的月嫂不会只说"开导"。她应该提到保证产妇睡眠、分担夜间带娃、留意情绪变化、严重时建议就医等具体措施。
10. 你对加班怎么看待？如果宝宝夜里闹得厉害怎么办？
月嫂的工作性质决定了不是严格的朝九晚五。看她的态度是抱怨还是理解。
11. 你能接受家里装摄像头吗？
这个问题不尴尬。正经做事的月嫂一般不会介意。如果反应激烈，要考虑一下。
12. 你有什么证件？能让我看看原件吗？
月嫂证、健康证、身份证三证必查。注意看发证机构和有效期。
13. 你带过的宝宝有没有出过意外情况？怎么处理的？
这道题看她能不能讲出具体故事。有经验的月嫂一定能讲出一两个案例，而且能说出她是怎么处理的。
14. 你怎么跟产妇和家人沟通意见不一致的情况？
月嫂夹在产妇和婆婆之间是常态。看她的情商和处理方式。
15. 你做满26天离开后，能给新手爸妈什么建议？
这道题考的是她的服务意识。好的月嫂会主动告诉你后续怎么带宝宝、什么时候该去做检查等。
这15个问题涵盖了月嫂的核心能力。建议大家选月嫂的时候带上这份清单，逐一提问，做好记录。面试3-5个之后，你就知道哪个月嫂最合适了。
